Менеджер здравоохранения 2013 №12

СОДЕРЖАНИЕ НОМЕРА

Менеджмент в здравоохранении

• О некоторых проблемах реализации Федерального закона Российской Федерации от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»

  Авторы: Пивень Д. В., Кицул И. С.

  Подробнее >

• Социально-демографические процессы и здравоохранение

  Авторы: Каткова И. П., Катков В. И.

  Подробнее >

• Новые критерии рождения: медико-демографические результаты и организационные проблемы службы родовспоможения

  Авторы: Стародубов В. И., Суханова Л. П.

  Подробнее >

• Анализ региональных особенностей смертности от болезней системы кровообращения для оценки эффективности программ здравоохранения

  Авторы: Артамонова Г. В., Максимов С. А., Черкасс Н. В., Барбараш Л. С.

  Подробнее >

• Особенности национальных правил переливания крови

  Авторы: Жибурт Е. Б., Мадзаев С. Р.

  Подробнее >

• Норматив затрат на выполнение государственного (муниципального) задания как инструмент повышения финансовой эффективности учреждения здравоохранения. Часть 1

  Авторы: Шевченко В. В., Ямщиков А. С.

  Подробнее >

Маркетинг в здравоохранении

• Анализ целевой аудитории медицинской организации

  Авторы: Винокурова А. М., Поздняков Р. А., Кицул И. С.

  Подробнее >

Кадровый менеджмент

• Cертификация и ресертификация врачей профессиональным врачебным сообществом как управленческий инструмент повышения качества медицинской помощи: зарубежный опыт и уроки для России

  Авторы: Тарасенко Е. А.

  Подробнее >

• Направления совершенствования кадрового обеспечения приемных отделений медицинских организаций Московской области

  Авторы: Купеева И. А., Фролова Ю. В., Гуров А. Н., Плутницкий А. Н.

  Подробнее >

Консультирует «МЗ»

• Формы некоторых документов, необходимых для перехода на эффективный контракт.

  Авторы: Кадыров Ф. Н.

  Подробнее >

Номинации

• Учреждены традиционные номинации Издательского дома «Менеджер Здравоохранения»

  за лучшие публикации 2013 года

  Подробнее >

Вопросы и ответы

• На вопросы отвечает д.э.н. Ф.Н. Кадыров

  - Какой смысл устанавливать показатели и условия выплат стимулирующего характера при введении эффективного контракта, если нас заставляют не снижать зарплату каждого работника в отдельности ниже уровня 2012 года?
  
  - Имеет ли право администрация учреждения не начислять стимулирующие выплаты медицинскому персоналу подразделения, которое не выполнило плановые объемы помощи за месяц?
  
  - К каким показателям должно относиться в рамках введения эффективного контракта выполнение (или невыполнение) нагрузки (функции врачебной должности)?

  Авторы: Кадыров Ф. Н.

  Подробнее >

Рецензия

• Китайское исследование. Результаты самого масштабного исследования связи питания и здоровья

  Подробнее >

Инновации в медицине

• Инновации в медицине

  Подробнее >

Обзор актуальных нормативных документов

• Обзор актуальных нормативных документов

  Подробнее >